De la începutul anului, peste 20.000 de persoane și-au găsit un loc de muncă prin intermediul unităților teritoriale ale Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă din Moldova. Agenția subliniază că angajările au vizat diverse categorii de solicitanți și sectoare de activitate, iar ministerul a stabilit deja noi obiective privind sprijinirea ocupării forței de muncă pentru perioada următoare.
Moldova trebuie să-și extindă semnificativ rata de ocupare a forței de muncă pentru a se apropia de indicatorii-țintă până în 2030: în acest context, problema pieței muncii, potrivit estimărilor experților, nu este legată atât de șomaj, cât de implicarea redusă a populației active. În cadrul programului național aflat în curs de elaborare, autoritățile și mediul de afaceri discută măsurile care ar trebui să reducă, în același timp, deficitul de personal și să integreze pe piața muncii o parte semnificativă a cetățenilor inactivi din punct de vedere economic.
Investițiile, politica fiscală și energia domină agenda economică de astăzi, pe fondul unor decizii care pot schimba costurile pentru companii și consumatori în lunile următoare. În paralel, autoritățile discută noi proiecte de finanțare și modernizare, iar sectorul agricol și piața muncii aduc semnale importante pentru finalul de an.
În Moldova s-a intensificat controlul asupra muncii informale: în urma verificărilor, mii de lucrători au fost integrați în sectorul formal, iar inspecția muncii a înregistrat o creștere semnificativă a numărului de verificări și de încălcări. În același timp, în cadrul ședinței Consiliului Economic s-au discutat noi abordări privind evaluarea eficienței controlului, extinderea măsurilor de ocupare a forței de muncă și un posibil mecanism care ar putea deschide oportunități suplimentare pentru persoanele cu dizabilități.
Efectivul forței de muncă (populația activă din punct de vedere economic cu vârsta cuprinsă între 15 și 89 de ani) a fost, în trimestrul al II-lea al anului 2026, de 926,9 mii de persoane, înregistrând o creștere de 2,5% față de trimestrul I
Peste 16.000 de persoane au fost angajate de la începutul anului, cu sprijinul departamentelor Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM)
Salariul declarat pentru anumite posturi din domeniul medical ajunge la 30.000 de lei pe lună
De la începutul anului, cu sprijinul serviciilor teritoriale de ocupare a forței de muncă din Moldova, au fost angajate peste 15.000 de persoane, iar cea mai mare parte a noilor locuri de muncă a fost creată în câteva sectoare-cheie. Ministerul Muncii și Protecției Sociale a anunțat, de asemenea, planuri de extindere și modernizare a serviciilor de ocupare a forței de muncă, pentru a simplifica căutarea unui loc de muncă și procesul de recrutare pentru angajatori.
UE a finanțat modernizarea Inspectoratului de Stat al Muncii din Moldova: este vorba despre renovarea și dotarea spațiilor, precum și despre implementarea unor noi soluții digitale și tehnice pentru activitatea instituției. În cadrul unui program mai amplu de sprijin, sunt deja puse în aplicare și alte măsuri care vizează inspecția muncii, ocuparea forței de muncă și controlul respectării legislației muncii.
Guvernul Moldovei va continua să implementeze reforme și să susțină ritmul accelerat al procesului de aderare la UE, pentru a atrage mai multe investiții, a dispune de o infrastructură modernă și a crea locuri de muncă bine remunerate
Un mare producător chinez de vehicule și utilaje analizează oportunitățile de investiții în Republica Moldova, inclusiv pentru organizarea unei activități locale de producție și asamblare. Discuțiile vizează potențialul țării de a atrage proiecte industriale cu efecte asupra locurilor de muncă, exporturilor și veniturilor bugetare.
Se încarcă…
